Рекрутинговое агентство "СлужбаПерсонала" Рекрутинговое агентство "СлужбаПерсонала"
Сделать стартовой | Добавить в избранное | Контакты  
Рекрутинг
  Заполнить заявку
  Добавить резюме
  Просмотреть вакансии
  Скачать договор
  Стоимость услуг
Услуги соискателям
Управленческий и кадровый консалтинг
  Трудоустройство сотрудников, планируемых на увольнение
  Оценка персонала
  Обзор заработных плат по отраслям
  Проведение тренингов
Наши клиенты
  Наши партнеры
Статьи
  Добавить свою статью
Юмор
  Сердитому директору
О "Службе Персонала"


Яндекс.Метрика

 

  СП -> Новости -> Собеседование на английском языке вопросы  
 

Собеседование на английском языке вопросы

Собеседование на английском языке - это один из новых элементов кадровой политики компаний, получивший распространение в последние годы. Такое собеседование проводится в том случае, когда работа, на которую претендует соискатель, связана с необходимостью владения английским языком. Сюда относятся такие сферы, как международные финансы, представительства иностранных компаний, крупные гостиницы, банки, различные политические и медиапроекты, авиакомпании. Все это потребует от сотрудника готовности к общению с иностранными коллегами, партнерами или клиентами: это - и успех работы, и престиж компании, и качество оказываемых услуг.

Что такое собеседование на английском языке, и какие на нем задают вопросы? Для начала хотелось бы отметить, что собеседование на английском языке бывает разным: оно может напоминать формат экзамена по английскому языку, где соискателю предлагается прослушать текст профессионального характера, ответить на вопросы по нему, затем прочитать и перевести другой текст, выполнить грамматический тест и побеседовать с интервьюером по-английски на предложенную им тематику. А может и просто проходить в формате обычной беседы, как и на любом собеседовании при трудоустройстве. Однако, так или иначе, соискателю все же придется побеседовать с представителем компании или специально приглашенным специалистом в области лингвистики (например, переводчиком) на английском языке. О чем же будет эта беседа?

Здесь нет и не может быть единого мнения, поскольку все - субъективно и зависит от частного мнения интервьюера. Однако мы постарались ответить на этот вопрос, собрав воедино наш опыт работы и опыт наших коллег. Так, например, известный преподаватель английского языка и специалист по компьютерному и сетевому обучениюЕвгений Стеганцов на свой странице в facebook пишет:

«Вопросы, задаваемые на собеседовании при приеме на работу, могут быть самыми разнообразными, но «костяк», конечно, чаще всего остается неизменным. Вопросы можно разделить на два типа «общие», например, «Are you the best person for this job?» и уточняющие «Why?» Именно к уточняющим вопросам нужно максимально хорошо подготовиться, так как именно ответы на эти вопросы покажут интервьюеру уровень вашей языковой компетенции».

Следует отметить, что цель всех вопросов, в отличие от обычного собеседования, удостовериться не только в вашей профессиональной, но и, прежде всего, в языковой компетенции. Вот те вопросы, которые чаще всего задаются на собеседовании на английском языке.

  • Where have you found the information about this vacancy?
  • Have you ever worked on this position?
  • Why do you prefer this area of work?
  • How much time are you looking for a new job?
  • What kind of education do you have?
  • Why have you elected exactly this university and faculty?
  • Have you been abroad?
  • How would you describe your possible duties at your new job?

Следовательно, все приведенные вопросы предполагают развернутый ответ, суть которого позволит определить, насколько соискатель владеет разговорной речью, каков уровень его словарного запаса, и может ли он быстро и уверенно сориентироваться в речевой ситуации.

Собеседование на английском языке для соискателей описанных выше вакансий - это очень серьезный шаг, все ответы тщательно протоколируются и подвергаются анализу, и от его результатов во многом зависит, будет ли человек принят на работу. Очевидно, что к собеседованию на английском языке необходима подготовка. Даже если вы считаете, что владеете английским языком, консультация специалиста никогда лишней не будет. Таким специалистом является репетитор по английскому языку, который может в сжатые сроки подготовить вас к собеседованию, определить уровень владения английским языком, проработать слабые места и провести пробное собеседование (в том числе и неоднократно) в формате тренинга.

В настоящее время рынок репетиторов английского языка очень богат. Не следует думать, что репетитор английского языка - это только прерогатива школьников и студентов: взрослым он необходим не в меньшей степени, в том числе и в описываемой нами ситуации.

С информацией о работе ведущих репетиторов английского языка вы можете на различных Интернет-ресурсах, в том числе на популярном портале www.takeup.ru. C помощью этих специалистов любое собеседование на английском языке вам окажется по плечу.


Дата публикации: 18.06.2015

 
 
 
   
2004-2015 © Служба Персонала"Rambler's Top100
Ростов-на-Дону
spersona@spersona.ru
Дизайн и программирование сайта:
Гордин Александр